Na czym polega praca hostessy?
Pracując jako hostessa możesz pomagać przy obsłudze akcji marketingowych (promujesz produkty oraz usługi), zbierać dane (ankiety, petycje i leady), pełnić rolę informacyjną i organizacyjną podczas imprez biznesowych (targi, konferencje, dni otwarte) lub stanowić piękny dodatek do imprez o charakterze rozrywkowym (bankiety, eventy sportowe itp.).
Jak zostać hostessą?
Najważniejsze kompetencje wszystkich hostess to naturalny uśmiech, łatwość nawiązywania kontaktów, pewność siebie oraz umiejętność odnalezienia się w każdej sytuacji. Aby zacząć pracę jako hostessa powinnaś zadbać o zdjęcia, znać swoje dokładne wymiary, posiadać odpowiedni strój oraz wyrobić sobie orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych.
Dekalog hostessy doskonałej.
Perfekcyjna hostessa wie dla kogo pracuje, jakie ma obowiązki i w jaki sposób ma je realizować, a jej uroda i strój stanowią idealne dopełnienie całości. Dekalog hostessy doskonałej to zbiór istotnych cech i zachowań, który przygotowaliśmy dla Ciebie na podstawie naszego wieloletniego doświadczenia i tysięcy zrealizowanych eventów.
Prawo w pracy hostess.
Nieznajomość prawa szkodzi... nawet jeśli pracujesz jako hostessa czy promotor. Jeśli masz wątpliwości co do zasad współpracy z agencją, jeśli nie rozumiesz treści zawieranej umowy - pytaj i dociekaj. Obu stronom zdarzają się niedociągnięcia, zarówno jeśli chodzi o podejście do obowiązków jak i o respektowanie praw. W tym artykule wyjaśniamy najczęstsze obiekcje.
Hostessy a status studenta.
Przeglądając ogłoszenia ze zleceniami, z pewnością często widujesz pytanie o status studenta lub ucznia. Dla agencji hostess ma on ogromne znaczenie finansowe - dzięki niemu mogą zaoferować Tobie uczciwe wynagrodzenie, zarabiając samym na usłudze rekrutacji i wynajmu personelu. Dlaczego osoby uczące się lub studiujące są faworyzowane w tej branży?
Kim jest hostessa?
Hostessa to osoba wspomagająca działania marketingowe firm poprzez promocję ich produktów lub usług w marketach i galeriach handlowych, obsługę informacyjną i organizacyjną stoisk targowych i konferencji, opiekę nad gośćmi bankietów i imprez firmowych. Pożądanymi cechami hostess są: łatwość nawiązywania kontaktów, atrakcyjny wygląd, pewność siebie.
Jak wybrać hostessę?
Perfekcyjnie dobrany personel promocyjny to złożona kombinacja wieku, dyspozycyjności, doświadczenia i urody. Profesjonalne hostessy bez problemu realizują swoje obowiązki, a wygląd i strój stanowią dopełnienie ich kompetencji. Rekrutacja takich hostess wymaga doświadczenia i znajomości branży. Warto skorzystać tu z pomocy dobrej agencji hostess.
Warto zatrudnić hostessę!
Hostessa to pierwsza linia kontaktu z Twoim klientem lub gościem. Szczery uśmiech, ponadprzeciętna uroda, a także perfekcyjnie dobrana stylizacja, potrafią zdziałać o niebo więcej niż szeregowy pracownik oddelegowany do obsługi zadania. Praca hostessy zdecydowanie wzmacnia poczucie okazji zakupu, rangę imprezy, buduje pozytywny odbiór marki.
Którą agencję hostess wybrać?
Agencje hostess specjalizują się w optymalnym, świadomym doborze personelu. Proces rekrutacji hostess wymaga dużej znajomości branży... oraz cierpliwości. Decydując się na skorzystanie z usług agencji hostess należy zwrócić szczególną uwagę na jej staż na rynku, portfolio, opinie, świadczone usługi dodatkowe, a także sposób selekcji personelu.
Języki obce w pracy hostessy.
Hostessy swobodnie posługujące się językiem obcym to niezwykle przydatny personel na imprezach multinarodowych. W większości przypadków sprawdza się tu znajomość języka angielskiego, ale poziom jego znajomości może różnić się w zależności od miejsca imprezy i jej rodzaju. Do opisu wymaganych kompetencji językowych warto użyć skali CEFR.
